如何在简历中突出优势、表明竞争力
简历中有几部分内容,是用来给对方留下深刻印象的,也是决定能否获得面试机会的关键。以下从六个方面说明如何写好这些内容。

1. 成绩
以过往引以为豪的业绩去打动未来的雇主。集中对自身能力进行细节描写,运用数字、百分比或时间等量化手段加以强化。突出专业技能和成绩,强化支持标题。强调动作,避免使用人称代词如“我”、“我们”等。
2. 能力
对各方面能力加以归纳和汇总,扬长避短。用词应简单明确,观点鲜明,引人入胜。以无可争议的工作能力和个人魅力征服未来的雇主。
3. 工作经历
应当包括所有工作历史,无论有偿还是无偿、全职还是兼职。在保证真实性的前提下,尽量扩充与丰富,但用词必须简练。不要只针对工作本身,业绩和成果更为重要。
4. 技能
列出所有与求职有关的技能。回顾以往取得的成绩,从中总结、归纳体会与经验。选择标准只有一个:这一项能否给求职带来帮助。这是向雇主展现学历和工作经历以外天赋与才华的机会。
5. 嘉奖
简历中的大部分内容是经历和成绩的主观记录,而荣誉和嘉奖将赋予它们客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定成绩的机会。强调奖项是资历的重要证明,突出嘉奖与所求职务的相关性。
6. 职业生涯
着重强调在相关行业中所获得的特殊专业技能和取得的成就。提及技能与成就时应越具体越好。此栏专门针对具体职业,需说明所在的具体行业。
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