行政总监个人简历范例

姓名：

性别：男

婚姻状况：未婚

民族：汉族

户籍：湖南-娄底

年龄：29

现所在地：广东-xx

身高：xxxcm

希望地区：xx、xx、xx、xx、xx

希望岗位：行政/人事类-行政经理/主管

寻求职位：人事行政经理、行政经理、人事经理

教育经历

XX-09～XX-07湖南信息学院工商管理大专

xx公司(XX-12～XX-12)

公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具

担任职位：管理部专员/课长岗位类别：人事经理/主管

工作描述：

1.全面统筹公司的招聘工作。(招聘渠道的开发、中、高级管理人员的筛选，人才测评，招聘成本的预算等);

2.完善公司的管理制度及绩效考核体系，分别对中层干部及员工实施绩效工资评估;

3.负责公司企业文化建设，及各种文体活动的组织、宣传、安排工作;

4.完善和规范人力资源管理使用的各类表格及对人事档案的管理;

5.完善公司的培训体系。(培训计划的制定，培训效果评估等);

6.负责员工食堂、厂区环境卫生维护、安全保卫、车辆调配与维修保养管理;

7.负责生产废品管理、虫害、固定资产设备维修保养、7s推导等后勤工作;

离职原因：寻求更高发展

xx公司(XX-10～XX-12)

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：人事专员岗位类别：人事专员

工作描述：

1.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

2.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;

4.开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训及培训效果的跟踪、反馈;

离职原因：寻求更高发展

技能专长

专业职称：

计算机水平：高校非计算机专业二级

计算机详细技能：熟练使用办公软件

技能专长：熟悉sa8000验厂事项，对iso:14001：XX及iso9001:XX有推行经念，并有内审员资格证

熟悉各地申办之作业程序，熟悉社保、劳动关系处理方式

熟悉五金/文具设备等采买价格，能独立处理采买事项

对招聘、社保、工伤处理流程等业务操作自如

有组织各类中小型员工关爱活动的能力

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平：

求职意向

发展方向：行政总监

其他要求：

自身情况

自我评价：本人从事人事行政工作五年，同时一样协助客户服务工作，行政与客服岗位是本人首选工作。

不管是大公司还是小公司，只要有良好的-人性化的管理制度，有感染力的企业文化，大家能开开心心上班，欢欢喜喜下班，老板同事们就像一家人，那就是一家好公司。我不希望在什么大公司名牌公司任职，我只想在一定好公司当一份子。